职场心理学：职场女性容易出现哪些心理问题？
在现代社会经济的压力下，许多女性在外工作，成为职场女性。职场女性的优势在于可以接触到更多的人、事、物，开阔眼界，不被家庭所困。缺点是必然会有相应的压力。除了照顾家庭，还要照顾工作，压力很大。在这种背景下，职场女性有五个心理问题特别容易出现。在这里，我想把他们介绍给你。希望大家能做好防范，做好相应的准备，减少或避免这些问题对我们的影响。
一、辞职焦虑
由于某些原因，女性特别害怕被辞退，因为一旦被辞退，再次找到工作的可能性就会相对较小，尤其是对于年龄较大的女性。在职场，如履薄冰更是难上加难。
二、双重压力
除了职业，职场女性还要承担家庭责任。这让他们每天8小时忙于工作，8小时之外还要忙于家庭、孩子的教育等事情。这些繁琐的事情会给他们带来很大的压力，让他们每天都厌倦工作和家庭，从而产生很大的压力。
第三，忙完之后的失落
不同于男性，他们可以专业发展；因为女人不能集中精力，所以她们需要分散注意力来照顾家人。结果，他们什么也做不了。忙于家庭琐事之后，会突然发现付出了那么多，却没有明显的收获，一种失落感油然而生。
第四，入不敷出
女性的工资通常略低于男性，而女性除了家庭必需品之外，还喜欢买衣服，容易导致入不敷出或者经济吃紧的情况。
第五，缺乏信心
女人比男人更敏感。所以，职场上出现任何问题，首先你不会像男人一样思考如何解决问题，而是怀疑自己的能力。久而久之，你就容易缺乏自信。
以上就是职场女性容易出现的五大心理问题。如果你还没有出现，恭喜你，希望你继续保持健康，注意调整自己的精神状态，避免它们。如果你出现了，你可以试着调整自己。如果您需要专业心理咨询的帮助，欢迎拨打奇才免费心理咨询热线：0371-86169595（09:00-18:00）；0371-22993442（19:00-23:00）。
